Les programmes d’entraînement et de formation PEP sont conçus pour  aider les dirigeants et les membres d’équipes à surmonter les obstacles sur le chemin de l’efficacité.
 

Les programmes PEP vous offrent des outils pratiques :

 

TACTIQUE : Réduisez les distractions

     
 

Organisez votre bureau et votre ordinateur

 

Réduisez le surplus d'informations et les interuptions

 

Adoptez une attitude de meneur dans les situations quotidiennes

 

PERSONNEL: Formation au Leadership

     
 

Améliorez l'équilibre travail / vie personnelle

 

Gagnez plus de contrôle et diminuez le stress

 

Travaillez plus intelligemment, pas plus dur, pour plus de « valeur ajoutée »

 

STRATÉGIQUE : Au travail, ne pensez plus quantité, mais qualité

     
 

Vision : Étendez votre horizon de leadership. Soyez proactifs, pas réactifs

 

Ayez des projets et documentez des processus clés

 

Négociez vos priorités de manière crédible avec vos employés et votre gestionnaire

 

Alignez vos activités avec vos priorités stratégiques

 

Établissez un équilibre entre quantitéet qualité de travail

 

But et structure du programme PEP

 

En règle générale, les programmes PEP s’organisent autour des modules qui s’étendent sur plusieurs mois. Les modules PEP démarrent avec une session de groupe, immédiatement suivie d’une formation personnelle confidentielle.

 

Module Un :    

Organisation : Avez l'air d'un leader: Organisez les dossiers et les informations autourde priorités stratégiques. Solidifiez et maintenez des systèmes et des habitudes de travail qui ont fait leurs preuves.

 

Module Deux :    

Planifiez comme un Leader : Comparez les activités actuelles aux objectifs fixés; réactualiser les aptitudes de gestion des projets : favorisez l’utilisation efficace d’outils de gestion du temps.

 

Module Trois : 

 

Négociez comme un Leader : Négociez les priorités, délégation, gestion des réunions.

 

Module Quatre : 

 

Révisez :  Les résultats et le rendement de capital investi.

Programmes PEP adaptés

Votre société est unique – Que pouvons-nous faire pour vous?

Nous travaillerons avec vous pour adapter le PEP afin d’aider à lancer, de soutenir ou de raviver les initiatives.

info@ibtcda.ca

1800 631-9207